公司安全文化建设推进会召开
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编辑:管理员 | 日期:2021-04-24 |
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4月23日,,,,,公司安全文化建设推进会在礼堂召开,,,,,公司董事长、党委书记覃振华参加会议并讲话,,,,,在家领导班子成员蒙胜益、赖海标、廖立波、唐峰、周善学,,,,,代财务总监李芝霞,,,,,副调研员刘国江参加,,,,,会议由副总经理、安全总监何勇主持。。。。。。。。
覃振华讲话
会上,,,,,覃振华分别向总部部门代表、分公司代表以及项目代表颁发公司《建筑施工安全隐患通病治理指导手册》,,,,,并作安全文化建设动员讲话。。。。。。。。他充分肯定了公司安全生产工作的成绩,,,,,并提出当前安全生产形势依然严峻,,,,,依照上级管理部门和集团公司关于安全生产重大决策部署,,,,,结合2021年公司安全生产工作计划,,,,,决定进一步推进公司安全文化建设。。。。。。。。
覃振华向代表颁发手册
就进一步抓好安全文化建设工作,,,,,覃振华提出四点要求:一是高度重视、认真策划,,,,,确保安全文化建设取得实效。。。。。。。。要提高思想站位,,,,,充分认识安全生产对公司发展的重要性,,,,,要不断完善各项安全生产管理规章制度以及奖惩机制,,,,,落实安全生产责任制、各层级安全检查工作等,,,,,推进规范化、标准化建设,,,,,确保安全生产工作落到实处、安全文化建设取得实效。。。。。。。。要根据上级部门的相关要求,,,,,设立专项账户专款专用,,,,,确保安全防护、文明施工措施费足额投入,,,,,为安全生产工作开展提供坚实的物质保障。。。。。。。。二是领导带头、全员参与,,,,,合力推进安全文化建设。。。。。。。。领导班子要作出表率,,,,,按照“一岗双责”的要求,,,,,认真履行生产管理职责,,,,,紧抓安全生产建设;;;;;;管理人员要担当作为,,,,,推动公司《安全文化建设实施方案》的落实落地,,,,,协助公司把好安全生产关、守好安全红线,,,,,积极营造安全工作氛围;;;;;;广大员工要履职尽责,,,,,充分理解和接受企业的安全承诺,,,,,用自己的实际行动来支持公司安全文化建设。。。。。。。。三是加强宣贯、营造氛围,,,,,深化安全文化理念。。。。。。。。要加强安全文化建设的宣传教育,,,,,利用网络、期刊等媒介,,,,,加强安全知识以及安全文化活动的宣传报道;;;;;;要充分利用“安全生产月活动”,,,,,组织开展知识竞赛,,,,,加强培训与考核,,,,,灵活系统地灌输安全文化内容,,,,,持续深化安全文化理念,,,,,层层落实安全文化建设要求,,,,,创造“人人讲安全、人人懂安全、人人会安全、人人管安全”的良好环境。。。。。。。。四是担当作为、真抓实干,,,,,推动公司安全文化建设。。。。。。。。总部各部门、各分(子)公司要根据公司《安全文化建设实施方案》,,,,,结合实际,,,,,积极行动,,,,,详细策划,,,,,编制方案并实施;;;;;;全体员工要加强关于安全文化建设内容的学习,,,,,积极参与培训,,,,,自主开展学习,,,,,主动参加知识竞赛,,,,,不断提升自身安全意识和安全素质,,,,,推动公司安全文化建设,,,,,促进安全生产持续稳定向好。。。。。。。。
蒙胜益讲话
蒙胜益传达集团公司第二季度安全生产工作会会议精神。。。。。。。。安全监管部总经理宣贯公司《安全文化建设实施方案》。。。。。。。。
安全文化建设推进会现场
会后,,,,,还召开了2021年度第二期安全培训会。。。。。。。。
2021年度第二期安全培训会现场
会议设置主会场与南宁、河池、广州片区视频分会场。。。。。。。。总部各部门负责人,,,,,各分(子)公司总经理(经理)、主管生产、安全副总经理(副经理、含安全总监),,,,,各分(子)公司生产、安全、质量、物设、劳资部门负责人、柳州片区在建项目的项目经理及安全管理人员参加。。。。。。。。
(图文/办公室 黄庭芳)